מכרזים

 

 

היחידה:	הנדסה
מקום עבודה:	מועצה אזורית רמת הנגב
כפיפות:	ראש המועצה  / יו"ר הוועדה המקומית והכל בהתאם לחוק הרשויות המקומיות (מהנדס רשות מקומית) תשנ"ב - 1991
דירוג המשרה:	שכר בכירים בכפוף לאישור משרד הפנים
היקף המשרה:	100%

 

המשרה תתפנה ב- 01.2026

 

תיאור תפקיד:

 

• תפקיד מהנדס המועצה הינו בהתאם לחוק הרשויות המקומיות (מהנדס רשות מקומית), תשנ"ב – 1991. בכלל זה אחראי המהנדס על תכנון תחום מרחב של המועצה האזורית רמת הנגב, הפיקוח על הבניה ורישוי הבניה, הבניה הציבורית וכן העבודות הציבוריות המבוצעות ע"י הרשות המקומית והוועדה המקומית או  מי מטעמן.
• מהנדס המועצה הינו גם מהנדס הוועדה המקומית לתכנון ובניה רמת הנגב וכל תפקיד וסמכות שיש לו בתחום המועצה האזורית יוקנו לו גם במרחב התכנון של הוועדה המקומית.
• אחראי לגיבוש ומימוש המדיניות ההנדסית והעבודה לפיתוח המרחב ויישובי המועצה ושיפור איכות החיים של תושבי המועצה האזורית רמת הנגב ושל השוהים בתחומה.
• הכנת תוכנית עבודה רב שנתית ושנתית בהתאם לחזון, מדיניות ותוכניות של המועצה. הכנת פרוגרמות ותוכניות אב בתחומים הנדסיים שונים
•  מהנדס של  הועדה המקומית לתכנון ובניה ובכלל זה כל הסמכויות הקבועות בחוק התכנון והבניה, תשכ"ה – 1965 למהנדס הוועדה המקומית.
• מזכיר הוועדה המקומית לתכנון ובניה, בהתאם להוראות סעיף 20 לחוק התכנון והבניה, תשכ"ה – 1965.
• אחריות לתחומי רישוי ופיקוח על בניה, רישוי עסקים, איתור מבנים מסוכנים וטיפול בהם.

1. אחריות לתכנון, מעקב ופיקוח על ביצוע עבודות פיתוח ועבודות ציבוריות, הקשורות בפיתוח תשתיות ברחבי המועצה, כגון: תיעול, כבישים ומדרכות, תאורה ומאור, גנים ציבוריים, בניה ציבורית (גנ"י, בתי ספר ומעונות, מועדוני נוער, מתקני ספורט ונופש וכו'). מעקב ופיקוח על הביצוע התקציב ולוחות הזמנים בהתאם לחוזים.
2. תכנון מערך התנועה במועצה, לרבות וועדת תנועה.
3. אחראי על ניהול מאגר המידע התכנוני, ההנדסי והגיאוגרפי של המועצה.
4. אחריות לניהול נכסי המועצה
5. אחריות על הכנת מכרזים ופיקוח על תהליכי התקשרות עם ספקים וקבלנים בתחום עבודות תשתית ובניה ציבורית של המועצה (ניהול מאגרי יועצים/ מתכננים).
6. קשרי עבודה ובניית ממשקי עבודה עם גורמי פנים וחוץ ובכלל זה משרדי ממשלה רלוונטיים לתחומי העבודה,  הכנת דוחות נדרשים בהתאם להוראות הדין.
7. ייצוג המועצה מול גורמי חוץ רלוונטיים לעבודת מהנדס המועצה כגון: משרדי ממשלה, גופים ציבוריים וגופי תשתיות וכל גורם העוסק בתחום עיסוקה של היחידה.
8. ניהול תקציבים ייעודיים ופרויקטים בהיקף גדול.
9. ניהול מכלול  הנדסה בעת חירום, אחריות על הכנת המענים הנדרשים בחירום.
10. אחריות על הגשת קולות קוראים בתחום ההנדסה.
11. ניהול עובדי/ות אגף ההנדסה והועדה המקומית לתכנון ובניה לרבות הנחיה והדרכה מקצועית, ביצוע משוב והערכה תקופתית ודאגה לרווחת העובדים והפיתוח המקצועי.
12. ביצוע משימות נוספות בתחום הרחב של התפקיד בהתאם לצורך או דרישת הממונים.

 

 

תנאי סף:

1. מהנדס רשוי או אדריכל רשוי, לפי חוק המהנדסים והאדריכלים, תשי"ח-1958

וגם

1. בעל ניסיון של 3 שנים לפחות בתכנון עיר/מועצה ובנוסף ניסיון של שלוש שנים לפחות באחד או יותר מהתחומים הבאים:

• פיקוח ורישוי
• בניה ציבורית
• עבודות ציבוריות המבוצעות על ידי הרשות או מטעמה.

וגם

1. בעל ניסיון בניהול צוות עובדים- טכני ומנהלי

וגם

1. ללא הרשעה בעבירה שבנסיבות הענין יש עמה קלון

 

 

דרישות נוספות :

שפות – עברית ברמה גבוהה, אנגלית (כתיבה וקריאה ברמה גבוהה- יתרון)

יישומי מחשב -  שליטה בתוכנות ה-  office, ב- GIS ובמערכות תומכות בתחום התכנון והבניה.

 

 

מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד

• פרואקטיביות ויכולת הובלת תהליכים
• יצירתיות
• יכולת ייזום גבוהה
• ניהול שותפויות ורתימת שותפים
• עבודה מול ממשקים רבים
• יחסי אנוש ברמה גבוהה ויכולת עבודה בצוות
• קפדנות ויסודיות
• ראיה מערכתית
• יכולת קבלת החלטות
• מנהיגות ויכולת הובלה והנעת עובדים
• יכולת תיאום ופיקוח
• גמישות בשעות העבודה, זמינות לעבודה בשעות לא שגרתיות ולנסיעות
• אמינות

 

 

הליך המיון למשרה:

 

• העומדים בכל תנאי הסף יוזמנו ליום מיון במכון אבחון.
• לוועדת הבחינה יזומנו רק 8 המועמדים שיעברו את יום האבחון בציון הגבוה ביותר, וזאת בהתאם לדרישות התפקיד המפורטות לעיל.

 

 

            מועד פרסום המכרז: 26.11.2025

 

קו"ח, תעודות, אישורי העסקה והמלצות בציון שם המשרה ומס' מכרז נא לשלוח למייל jobs@rng.org.il

 

לא יאוחר מיום 18.12.2025 בשעה 23:59

 

טלפון לברורים: 08-6564150- משאבי אנוש

 

מועמדים/ות העומדים/ות בדרישות הסף יוזמנו למבחני מיון.

לועדת הבחינה יוזמנו מועמדים/ות שיעברו את מבחני המיון בהצלחה.

לא יאושרו מועמדים שלא יציגו מסמכים מספקים המעידים על עמידה בדרישות הסף

 

• בהינתן כישורים דומים, תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסיות הזכאיות לייצוג הולם.
• בהינתן כישורים דומים, תינתן עדיפות למועמד/ת עם מוגבלות.
• זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בתהליכי הקבלה לעבודה.
• המכרז מופנה לגברים ונשים כאחד.